- Год набора
- 2022
- Форма обучения
- очно-заочная
- Уровень образования
- высшее образование (бакалавриат)
Оценочные и иные материалы доступны в личном кабинете обучающегося и личном кабинете преподавателя.
Рабочие программы, методические указания, разработанные образовательной организацией для обеспечения образовательного процесса
Дисциплины
- HR-аналитикарабочая программаметодические указания
- HR-брендинграбочая программаметодические указания
- Анализ уровня жизни населениярабочая программаметодические указания
- Безопасность жизнедеятельностирабочая программаметодические указания
- Бизнес-планирование проектарабочая программаметодические указания
- Деловые коммуникациирабочая программаметодические указания
- Документационное обеспечение управления персоналомрабочая программаметодические указания
- Инновации в управлении персоналомрабочая программаметодические указания
- Иностранный языкрабочая программаметодические указания
- Иностранный языкрабочая программаметодические указания
- Иностранный языкрабочая программаметодические указания
- Информатикарабочая программаметодические указания
- Информационные технологии и программированиерабочая программаметодические указания
- Историярабочая программаметодические указания
- Кадровое делорабочая программаметодические указания
- Компетентностный подход в управлении персоналомрабочая программаметодические указания
- Комплексный анализ хозяйственной деятельностирабочая программаметодические указания
- Конфликтологиярабочая программаметодические указания
- Концепции современного естествознаниярабочая программаметодические указания
- Корпоративная социальная ответственностьрабочая программаметодические указания
- Лидерство и управление командойрабочая программаметодические указания
- Маркетинг персоналарабочая программаметодические указания
- Математикарабочая программаметодические указания
- Мотивация трудовой деятельностирабочая программаметодические указания
- Оплата труда персоналарабочая программаметодические указания
- Организационная культурарабочая программаметодические указания
- Организационное поведениерабочая программаметодические указания
- Организация и нормирование труда персоналарабочая программаметодические указания
- Организация тренинговрабочая программаметодические указания
- Основы безопасности трударабочая программаметодические указания
- Основы кадровой политикирабочая программаметодические указания
- Основы проектной деятельностирабочая программаметодические указания
- Основы теории управлениярабочая программаметодические указания
- Основы управления персоналомрабочая программаметодические указания
- Оценка персоналарабочая программаметодические указания
- Планирование кадроврабочая программаметодические указания
- Праворабочая программаметодические указания
- Рекрутинг персоналарабочая программаметодические указания
- Русский язык и культура речирабочая программаметодические указания
- Рынок трударабочая программаметодические указания
- Социокультурная коммуникациярабочая программаметодические указания
- Социологические исследования социально-трудовых отношенийрабочая программаметодические указания
- Социология и психология управлениярабочая программаметодические указания
- Тайм-менеджментрабочая программаметодические указания
- Теория вероятностей и математическая статистикарабочая программаметодические указания
- Трудовое праворабочая программаметодические указания
- Управление карьеройрабочая программаметодические указания
- Управление организационными изменениямирабочая программаметодические указания
- Управление персоналом в отраслях экономикирабочая программаметодические указания
- Управление персоналом организациирабочая программаметодические указания
- Управление развитием персоналарабочая программаметодические указания
- Управление социальным развитием персоналарабочая программаметодические указания
- Управленческий учет и учет персоналарабочая программаметодические указания
- Управленческое консультирование и аудит персоналарабочая программаметодические указания
- Физическая культура и спортрабочая программаметодические указания
- Философиярабочая программаметодические указания
- Финансовая культура и грамотностьрабочая программаметодические указания
- Цифровые технологии в HRрабочая программаметодические указания
- Экономика организациирабочая программаметодические указания
- Экономика управления персоналомрабочая программаметодические указания
- Экономическая теориярабочая программаметодические указания
- Эргономикарабочая программаметодические указания
- Этика деловых отношенийрабочая программаметодические указания
Государственная итоговая аттестация
Подготовка к процедуре защиты и защита выпускной квалификационной работы (рабочая программаметодические указания)
Подготовка к сдаче и сдача государственного экзамена (рабочая программаметодические указания)
Факультативные дисциплины
- Организация проектной деятельности в управлении персоналомрабочая программаметодические указания
- Основы научно-исследовательской работырабочая программаметодические указания
- Системы искусственного интеллектарабочая программаметодические указания
Практика
- Ознакомительная практикарабочая программаметодические указания
- Организационно-управленческая практикарабочая программаметодические указания
- Преддипломная практикарабочая программаметодические указания
Рабочая программа воспитания, календарный план воспитательной работы